GroupMs Einsatz von Gympass zur Stärkung der Mitarbeitergesundheit innerhalb der DIB-Strategie
Über das Webinar
In unserem Webinar erfahren Sie, wie die Implementierung von Gympass als ein wichtiger Baustein im Rahmen der umfassenden Diversity, Inclusion & Belonging Strategie der Unternehmensgruppe zu verstehen ist und wie die Nutzung auf die Ziele des Unternehmens einzahlt. Gesundheit als eine der ersten und wichtigen Kerndimensionen der Diversity Strategie erfordert eine vielschichtige Betrachtungsweise und neben dem Engagement von engagierten Mitarbeitenden einen ganzheitlichen Blick auf körperliche und geistige Fähigkeiten. Gympass zahlt also hier direkt als Maßnahme auf die DIB (Diversity, Inclusion and Belonging) Strategie der Gruppe ein.
Webinar Highlights:
- Zentrale Rolle des Wohlbefindens innerhalb der DIB-Strategie: Erfahren Sie, wie GroupM das körperliche und geistige Wohlbefinden als essenziellen Bestandteil seiner DIB-Strategie integriert und wie die Zusammenarbeit mit Gympass diese Prinzipien unterstützt
- Entscheidungsgründe für Gympass: Lernen Sie die entscheidenden Gründe kennen, die GroupM dazu bewogen haben, Gympass auszuwählen und nicht andere Anbieter im Markt
- Feedback von GroupM-Mitarbeitenden: Das sagen die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter von GroupM zu Gympass.
- Fragerunde: Nutzen Sie die Möglichkeit, Ihre Fragen direkt an GroupM oder Gympass zu richten und wertvolle Antworten zu erhalten